12月14日下午，汉普集团在东区人力资源产业园举行了《跨界与被跨界》人力资源专题讲座。本次讲座特邀中国劳动和社会保障科学研究院李天国博士进行授课，集团董事长宋润发带领汉普集团60多名员工参加了本次讲座。

宋润发董事长指出今年受疫情影响，整体经济环境受挫，但总体而言，公司在大家的努力下仍然稳步前行，市场开拓也取得一定的突破。同时对李天国博士百忙之中莅临讲学指导表示衷心的感谢，希望大家珍惜本次难得的机会，更加全面地了解目前人力资源行业发展的新趋势、新动向，学有所获。

李天国博士多年从事劳动和社会保障领域研究，以行业资料与具体数据阐述了当前人力资源行业三大变化：提出劳务派遣向灵活用工转化，纯人力资源服务的众包平台或成行业新对手，同时强调“灵活用工”要准确全面理解，避免“被泛化”，对行业造成负面影响。

      最后，他表示人力资源行业是新兴行业，很多方面还需要完善。在快速发展的数字化时代，人力资源行业应拥抱变化、乐观未来，秉持长期主义，彰显人的价值，善用科技，勿忘初心，为社会经济发展做贡献！

讲座风采

本次讲座内容丰富，案例详实，深入剖析了人力资源行业现状和发展方向，对公司长远发展规划起到了很好的指导作用。在座员工纷纷表示受益匪浅，在丰富学识、拓宽视野的同时，更被李天国博士一心向善，厚德笃行的心怀感动，在社会大潮中保持真心，真正做到知行合一。

今后公司将结合发展需求，邀请更多的权威专家来做培训指导，为员工解惑答疑，助力公司的长远发展！